التخطي إلى المحتوى الرئيسي

برنامج McKinsey.org Forward المجاني : التقديم حتى 5 أكتوبر + رمز الإحالة

هل تبحث عن فرصة تعليمية مجانية تساعدك على تطوير طريقة تفكيرك، وتقوية مهاراتك المهنية، وتحسين قدرتك على التواصل وحل المشكلات، والتعامل بصورة أفضل مع الأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي؟ قد يكون برنامج McKinsey.org Forward واحدًا من أبرز البرامج المجانية التي تستحق أن تتعرف عليها خلال 2026.

برنامج Forward هو رحلة تعلم رقمية مجانية مقدمة عبر McKinsey.org لمساعدة الأفراد في مراحل مختلفة من مسيرتهم المهنية على اكتساب مهارات عملية قابلة للاستخدام عبر وظائف وقطاعات متعددة.

والفرصة متاحة حاليًا للتقديم في دفعة جديدة، ويشير الموقع الرسمي والإشعار المرسل إلى خريجي Forward إلى أن باب التقديم مفتوح حتى 5 أكتوبر 2026.

تنويه: هذه صفحة معلومات مستقلة وليست الموقع الرسمي لشركة McKinsey & Company أو McKinsey.org. رمز 26HI371098 هو رمز إحالة لخريجي برنامج Forward، وقد يُحتسب استخدامه ضمن مبادرة إحالة الخريجين دون أي تكلفة على المتقدم. رمز الإحالة لا يضمن القبول ولا يمنح المتقدم أفضلية في عملية الاختيار.

McKinsey.org Forward 2026

برنامج تعليمي مجاني

طوّر مهاراتك المهنية واستعد بصورة أفضل لمستقبل العمل.

باب التقديم مفتوح حتى: 5 أكتوبر 2026
عند طلب Referral Code في نموذج التقديم استخدم:
26HI371098

زيارة الصفحة العربية الرسمية والتقديم

ما هو برنامج McKinsey.org Forward؟

Forward هو برنامج تعليمي مجاني عبر الإنترنت صُمم لتزويد الأفراد في مراحل مختلفة من مسيرتهم المهنية بمهارات عملية يحتاج إليها سوق العمل المتغير، سواء كانوا في بداية الطريق، أو يريدون تطوير مهاراتهم، أو يستعدون للانتقال إلى فرصة مهنية جديدة.

ولا يعتمد البرنامج على مشاهدة محتوى نظري فقط؛ بل تجمع رحلة التعلم بين دورات رقمية ذاتية التعلم، وحالات تطبيقية، وفعاليات تعليمية افتراضية، ومهام وتمارين تساعد المشاركين على تحويل ما يتعلمونه إلى سلوكيات وممارسات يمكن تطبيقها في العمل.

باختصار: Forward ليس دورة متخصصة في مجال وظيفي واحد، بل برنامج لبناء مجموعة من المهارات الأساسية القابلة للنقل بين الوظائف والقطاعات، مثل حل المشكلات والتواصل والتكيف وبناء العلاقات والمهارات الرقمية والذكاء الاصطناعي.

من هي McKinsey & Company وما تاريخها؟

لفهم قيمة الجهة التي تقف خلف المبادرة، من المفيد أولًا معرفة نبذة عن McKinsey & Company.

ماكينزي هي شركة استشارات إدارية عالمية يعود تاريخ تأسيسها إلى عام 1926 في مدينة شيكاغو الأمريكية، عندما أسسها James O. McKinsey، أستاذ في جامعة شيكاغو وخبير في المحاسبة الإدارية.

قرن من التاريخ المؤسسي

1926 → 2026 مئة عام منذ تأسيس McKinsey & Company

يأتي عام 2026 بعد مرور مئة عام على تأسيس الشركة، وهو تاريخ طويل شهد تطور ماكينزي من مكتب استشاري تأسس في شيكاغو إلى شركة استشارات إدارية عالمية تعمل مع مؤسسات وقادة في موضوعات تشمل الاستراتيجية، الأداء، التكنولوجيا، الابتكار وبناء القدرات.

وتصف ماكينزي نفسها بأنها تعمل كـ شراكة عالمية واحدة تجمعها مجموعة من القيم المهنية، وتركز في عملها مع المؤسسات على المساعدة في إحداث تغييرات ذات أثر مستدام وبناء القدرات والمهارات داخل المؤسسات.

وطوال تاريخها أصبحت الشركة معروفة عالميًا في مجال الاستشارات الإدارية، والبحث والتحليل، وتطوير طرق وأطر تساعد المؤسسات والقادة على التعامل مع المشكلات المعقدة واتخاذ القرارات وبناء القدرات.

ما هي McKinsey.org وما علاقتها ببرنامج Forward؟

إلى جانب عمل McKinsey & Company الاستشاري، تقدم McKinsey.org مجموعة من برامج بناء المهارات والقدرات التي تستهدف الأفراد والمنظمات غير الربحية.

وتوضح McKinsey.org أن مهمتها تتمثل في مشاركة الخبرات والأدوات لمساعدة عدد أكبر من الأشخاص والمنظمات على النجاح، ولذلك تقدم برامجها الرئيسية دون تكلفة.

ويُعد Forward البرنامج المخصص للأفراد ضمن هذه المبادرات، حيث يوفر رحلة تعلم تساعد المشاركين على تطوير طرق جديدة للتفكير، وبناء مهارات عملية، وزيادة استعدادهم للتعامل مع مستقبل العمل.

إذن العلاقة باختصار:

McKinsey & Company هي شركة الاستشارات الإدارية العالمية التي تأسست عام 1926.

McKinsey.org تقدم مبادرات وبرامج لبناء القدرات والمهارات دون تكلفة.

McKinsey.org Forward هو برنامج التعلم المجاني الموجه للأفراد والراغبين في تطوير مهاراتهم المهنية.

لماذا يستحق برنامج Forward الاهتمام؟

مجاني لا توجد رسوم للمشاركة في البرنامج وفق المعلومات الرسمية الحالية.
جهة ذات تاريخ طويل يأتي البرنامج ضمن منظومة McKinsey.org المرتبطة بماكينزي، التي يعود تاريخ تأسيسها إلى عام 1926.
مهارات عملية يركز البرنامج على مهارات قابلة للاستخدام في العمل، وليس على المعرفة النظرية وحدها.
تعلم مرن عبر الإنترنت رحلة التعلم رقمية وافتراضية، ما يساعد على دمجها مع العمل أو الدراسة والالتزامات اليومية.
الذكاء الاصطناعي والمهارات الرقمية يتضمن البرنامج محتوى حول الأدوات الرقمية وأساسيات الذكاء الاصطناعي إلى جانب مهارات العمل الأساسية.
شارة رقمية يحصل المشاركون الذين يتمون مستوى Core Skills على شارة McKinsey.org Forward رقمية باسمهم.

ما المهارات التي يقدمها برنامج Forward؟

يركز Forward على مجموعة من المهارات المهنية التي يمكن استخدامها عبر قطاعات ووظائف مختلفة.

  • حل المشكلات: تعلم التعامل مع المشكلات بصورة منظمة، وتحديد المشكلة وترتيب الأولويات عند التعامل مع تحدٍ جديد.
  • التواصل بفعالية: التخطيط للتواصل وتنظيم الرسالة بما يتناسب مع الجمهور والهدف المطلوب.
  • التكيف والمرونة: تطوير طرق التفكير والعادات التي تساعد على التعامل مع التغيير والظروف المتغيرة.
  • بناء العلاقات: تطوير علاقات عمل أكثر قوة والتعامل بصورة أفضل مع الآخرين في البيئة المهنية.
  • الرفاه في العمل: تطوير فهم أفضل لكيفية المحافظة على الرفاه والعلاقات الصحية في بيئة العمل.
  • الأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي: بناء فهم وعقلية أفضل تجاه الأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي والتعرف على أمثلة ونصائح تساعد على توسيع مجموعة الأدوات المهنية.

كم يستغرق Forward وكيف تتم الدراسة؟

وفق الصفحة الرسمية، يقدم Forward رحلة تعلم في مستوى Core Skills لمدة 10 أسابيع، ويحتاج المتعلم إلى تخصيص حوالي ساعتين أسبوعيًا.

العنصر التفاصيل
التكلفة مجاني
مدة Core Skills 10 أسابيع
الوقت الأسبوعي التقريبي حوالي ساعتين أسبوعيًا
طريقة التعلم رقمية وافتراضية
طبيعة المحتوى دورات رقمية ذاتية التعلم، حالات تطبيقية، فعاليات افتراضية، تأملات ومهام تدريبية
بعد Core Skills الانضمام إلى مستوى Network وشبكة عالمية للتعلم المستمر والأنشطة والتواصل
إثبات الإكمال شارة McKinsey.org Forward رقمية باسم المشارك عند استكمال متطلبات Core Skills

هل برنامج McKinsey.org Forward متاح باللغة العربية؟

يُقدَّم Forward بصورة أساسية باللغة الإنجليزية، لكن McKinsey.org توفر المحتوى الرقمي أيضًا بعدة لغات من بينها اللغة العربية.

كما تشير الصفحة الرسمية إلى توفير ترجمات نصية و/أو ترجمة فورية لبعض الفعاليات الافتراضية المختارة.

وجود نسخة عربية من المحتوى الرقمي يجعل البرنامج أكثر سهولة للمتعلمين العرب، ولكن من الأفضل أن تتوقع وجود جزء من تجربة البرنامج والشبكة الدولية باللغة الإنجليزية.

من يمكنه التقديم؟ شروط Forward الرسمية

بحسب الصفحة العربية الرسمية الحالية للبرنامج، يجب على المتقدم استيفاء مجموعة من معايير الأهلية.

  • أن تكون مقيمًا حاليًا في بلد يتوفر فيه برنامج Forward.
  • أن تكون تعمل حاليًا، أو لديك خبرة عمل سابقة، بما في ذلك التدريب الداخلي أو المهني، أو تتوقع بدء العمل خلال الأشهر الاثني عشر القادمة.
  • ألا تتجاوز خبرتك المهنية الإجمالية 5 سنوات وفق القاعدة العامة للبرنامج.
  • أن تكون قد أتممت التعليم الثانوي كحد أدنى أو ما يعادله.
هناك استثناء مهم: تشير الصفحة الرسمية إلى إمكانية تأهل بعض المتقدمين الذين تتجاوز خبرتهم خمس سنوات إذا كانوا يعملون في القطاع غير الربحي، أو المنظمات غير الحكومية، أو بيئات غير مؤسسية، أو في أدوار غير إدارية.

ويجب دائمًا مراجعة الصفحة الرسمية عند التقديم لأن شروط الأهلية قد يتم تحديثها من دورة إلى أخرى.

كيفية التقديم في McKinsey.org Forward 2026

  1. ادخل إلى الصفحة الرسمية للبرنامج
    استخدم موقع McKinsey.org أو صفحة Forward العربية الرسمية، ولا تدفع لأي جهة مقابل التسجيل؛ فالبرنامج مجاني.
  2. راجع الأهلية
    تأكد من أن بلد إقامتك مشمول وأنك تستوفي معايير العمل والخبرة والتعليم المطلوبة.
  3. اضغط على التقديم
    انتقل من الصفحة الرسمية إلى نموذج طلب Forward.
  4. أدخل بياناتك بدقة
    أكمل المعلومات المطلوبة عنك وعن تعليمك وخبرتك بصورة صحيحة.
  5. راجع الطلب قبل الإرسال
    تأكد من اكتمال جميع الحقول المطلوبة وعدم وجود معلومات خاطئة.
  6. أدخل رمز الإحالة عند ظهوره
    إذا طلب منك نموذج التقديم Referral Code، استخدم: 26HI371098
  7. قدّم قبل انتهاء الفترة
    باب التقديم الحالي مفتوح حتى 5 أكتوبر 2026.

ما رمز إحالة McKinsey.org Forward؟

ضمن مبادرة خريجي Forward، يحصل بعض الخريجين على رمز إحالة فريد يمكن مشاركته مع الأشخاص الراغبين في التقديم للبرنامج.

وعند إدخال الرمز في نموذج الطلب يمكن لـForward تتبع أن المتقدم وصل إلى البرنامج من خلال إحالة أحد الخريجين.

رمز الإحالة المتاح لقراء Kuponics

26HI371098

عند ظهور خانة Referral Code في نموذج التقديم، أدخل الرمز كما هو.

الذهاب إلى الموقع الرسمي
ماذا يفعل رمز الإحالة؟

يساعد Forward على تسجيل أن المتقدم تمت إحالته من أحد خريجي البرنامج.

ماذا لا يفعل؟

ليس كود خصم، لأن البرنامج مجاني أصلًا. ولا توجد معلومات تفيد بأنه يعفي المتقدم من شروط الأهلية، أو يضمن القبول، أو يعطي المتقدم أولوية في عملية الاختيار.

7 نصائح قبل إرسال طلب Forward

  1. لا تنتظر حتى اليوم الأخير.
    التقديم المبكر يمنحك وقتًا لمعالجة أي مشكلة أو معلومة ناقصة.
  2. راجع شروط الأهلية قبل بدء الطلب.
    خصوصًا شرط بلد الإقامة والخبرة المهنية.
  3. استخدم بيانات حقيقية.
    أدخل معلومات التعليم والعمل والخبرة بصورة دقيقة.
  4. استعد للالتزام لمدة عشرة أسابيع.
    المجانية لا تعني عدم الحاجة إلى وقت والتزام بالتعلم.
  5. خصص نحو ساعتين أسبوعيًا.
    ضع وقت التعلم ضمن جدولك حتى تستطيع إكمال المحتوى والمهام.
  6. تابع بريدك الإلكتروني.
    راقب الرسائل بعد التقديم حتى لا يفوتك أي تحديث بخصوص الطلب أو بداية البرنامج.
  7. احتفظ برمز الإحالة.
    عند ظهور خانة Referral Code استخدم 26HI371098.

ماذا تحصل عند إكمال Forward؟

بعد إكمال متطلبات مستوى Core Skills يحصل المشاركون على شارة McKinsey.org Forward رقمية مخصصة باسمهم.

وتوضح الصفحة الرسمية أن الشارة يمكن مشاركتها عبر منصات التواصل الاجتماعي والقنوات الرقمية الأخرى.

هل برنامج Forward يستحق وقتك؟

قيمة أي برنامج تعليمي لا تأتي من اسم الجهة المقدمة فقط، بل من مدى قدرتك على تحويل ما تتعلمه إلى طريقة أفضل في التفكير والعمل واتخاذ القرارات.

لكن Forward يجمع مجموعة من العوامل التي تجعله فرصة جديرة بالاهتمام: برنامج مجاني، جهة ذات خلفية مؤسسية قوية، رحلة تعليمية منظمة، وقت أسبوعي معقول، ومحتوى يركز على مهارات عملية مثل حل المشكلات، التواصل، التكيف، بناء العلاقات، الأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي.

كما أن تاريخ McKinsey & Company الممتد منذ عام 1926 يعطي السياق الذي جاءت منه مبادرات McKinsey.org لبناء القدرات ومشاركة الأدوات والخبرات مع الأفراد والمنظمات.

لذلك، إذا كنت تستوفي شروط الأهلية ولديك الاستعداد لتخصيص الوقت المطلوب، فالتقديم على Forward يستحق الدراسة الجادة.

خذ خطوتك التالية

راجع أهليتك وابدأ طلبك من الموقع الرسمي قبل 5 أكتوبر 2026.

وعندما يُطلب منك Referral Code استخدم:

26HI371098

التقديم عبر الموقع الرسمي

الأسئلة الشائعة

هل McKinsey.org Forward مجاني؟ نعم. البرنامج يقدم دون رسوم للمشاركين وفق المعلومات الرسمية الحالية.
ما آخر موعد للتقديم؟ باب التقديم في الفترة الحالية مفتوح حتى 5 أكتوبر 2026.
ما رمز إحالة Forward؟ رمز الإحالة المتاح في هذه الصفحة هو 26HI371098، ويمكن إدخاله عند ظهور خانة Referral Code في نموذج التقديم.
هل رمز الإحالة كود خصم؟ لا. Forward برنامج مجاني أصلًا، والرمز مخصص لتتبع الإحالة.
هل استخدام رمز الإحالة يزيد فرصة القبول؟ لا توجد معلومات رسمية تشير إلى أن استخدام رمز الإحالة يمنح أولوية أو يضمن القبول.
من يقدم برنامج Forward؟ Forward هو أحد برامج McKinsey.org الموجهة لبناء المهارات، ضمن مبادرات المسؤولية المجتمعية المرتبطة بمنظومة McKinsey.
ما هي McKinsey & Company؟ هي شركة استشارات إدارية عالمية تأسست في شيكاغو عام 1926 على يد James O. McKinsey.
كم عمر شركة ماكينزي؟ منذ تأسيسها عام 1926 وحتى عام 2026 يكون قد مر مئة عام على تأسيس McKinsey & Company.
كم مدة برنامج Forward؟ يستمر مستوى Core Skills لمدة عشرة أسابيع تقريبًا، بمعدل يقارب ساعتين أسبوعيًا.
هل البرنامج متاح باللغة العربية؟ البرنامج يقدم أساسًا باللغة الإنجليزية، لكن المحتوى الرقمي متوفر أيضًا باللغة العربية، مع توفير ترجمة لبعض الفعاليات المختارة.
هل Forward برنامج توظيف لدى McKinsey؟ لا. Forward برنامج لتطوير المهارات وليس برنامج توظيف، وإكماله لا يضمن الحصول على وظيفة لدى McKinsey.
ماذا أحصل عند إكمال البرنامج؟ يحصل المشاركون الذين يستكملون مستوى Core Skills على شارة McKinsey.org Forward رقمية باسمهم.

الخلاصة

إذا كنت تبحث عن فرصة مجانية ومنظمة لتطوير مجموعة من المهارات التي أصبحت مهمة في سوق العمل الحديث، فإن McKinsey.org Forward يستحق أن تتعرف عليه وتراجع أهليتك للتقديم.

فالبرنامج يجمع بين حل المشكلات والتواصل والتكيف والعلاقات المهنية والأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي، في رحلة تعلم مدتها عشرة أسابيع تقريبًا، ويأتي ضمن مبادرات McKinsey.org لبناء المهارات.

راجع أولًا شروط الأهلية، ثم أكمل طلبك عبر الصفحة الرسمية قبل 5 أكتوبر 2026.

رمز الإحالة: 26HI371098
أدخله عند ظهور خانة Referral Code أثناء التقديم.

McKinsey.org Forward 2026 – English Summary

McKinsey.org Forward is a free online learning program designed to help individuals develop practical workplace skills that are relevant and transferable across industries and roles.

The program is connected to McKinsey.org, which offers skill-building programs at no cost to individuals and nonprofit organizations.

About McKinsey & Company

McKinsey & Company is a global management consulting firm founded in Chicago in 1926 by James O. McKinsey, a University of Chicago professor and expert in management accounting.

The year 2026 marks 100 years since the firm's founding. McKinsey.org Forward draws on the broader organization's focus on capability building and practical problem solving while remaining a learning program rather than a McKinsey employment program.

What does Forward include?

  • Problem solving and structured thinking.
  • Effective communication.
  • Adaptability and resilience.
  • Relationship building and well-being.
  • Digital and AI essentials.

The Core Skills learning journey lasts approximately 10 weeks, with participants typically dedicating around two hours per week.

The program is primarily delivered in English, while digital content is also available in Arabic, French, Portuguese, and Latin American Spanish, with translation support for selected virtual events.

Current application period

Applications for the current intake are open until October 5, 2026. Applicants should review the current eligibility requirements on the official website before submitting an application.

Referral Code

If the application form asks for a referral code, enter:

26HI371098

The referral code is used to attribute the application to a Forward alumnus. It is not a discount code and does not guarantee acceptance or preferential treatment.

Before applying

  • Confirm that Forward is available in your country of residence.
  • Review the current professional experience requirements.
  • Check the education requirements.
  • Submit accurate information.
  • Apply before October 5, 2026.
  • Enter referral code 26HI371098 if the form asks for one.

Disclosure: This is an independent informational page and is not an official McKinsey & Company or McKinsey.org website. The referral code may attribute an application to a Forward alumnus. It does not guarantee acceptance or preferential treatment.

🎁 لا تفوّت العروض الحصرية!

انضم الآن لقنواتنا على تليجرام وواتساب واحصل على أفضل الكوبونات والتخفيضات أولًا بأول 🔥

📲 قناة تليجرام 📱 قناة واتساب

تعليقات

اشترك الآن

أفضل أكواد الخصم والعروض الترويجية

🔥 أكثر المواضيع قراءة

بعض فتاوى المعاملات للشيخ ياسر برهامى

احبتى في الله السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة احبيت اضيف بعض فتاوى المعاملات للشيخ ياسر برهامى للفائدة العامة ولكى يستفيد الجميع ولا تنسونا من خالص دعاءكم حكم بيع البخت مقابل نقود السؤال: يقوم بعض الأفراد ببيع ما يسمى البخت مقابل عشرة قروش، وهذا البخت ورقة مكتوب فيها الجائزة التي يحصل عليها المشتري، فهل هذا يجوز شرعاً؟ الجواب: هذا رباً، محرم بلا شك. حكم من تعامل بالربا ثم امتنع عن هذا التعامل وكيفية تصريف هذا المال الحاصل من الربا السؤال: تعاملت بالربا في بعض الوقت ثم امتنعت عن هذا التعامل، وأخذت رأس المال ومعي بعض أموال الربا، فهل يجوز أن أستغل هذه الأموال في مصالح المسلمين، كشراء المصاحف والشرائط الإسلامية، والإنفاق في سبيل الله؟ الجواب: نعم، بنية التخلص من هذا المال، فتتصرف فيه تصرفاً يقبله أصحابه يوم القيامة، لأننا لا ندري عن هؤلاء الأصحاب، إلا إن كنت تعلم أصحاب هذا المال، هذا إذا كان تعاملك ليس تعاملاً مثلاً مع البنوك، وإنما كان تعاملك مع فرد، تعرف مِمَّن أخذته، لكن إذا كان هذا التعامل مع البنوك، والبنوك هذه تعاملت مع أشخاص مجهولين بالنسبة لك طبعاً وبالن...

الطفل والسلحفاه

حكى أن أحد الأطفال كان لديه سلحفاة يطعمها ويلعب معها إحدى ليالي الشتاء الباردة جاء الطفل لسلحفاته فوجدها قد دخلت في غلافها الصلب طلبا للدفء فحاول أن يخرجها بالعصا فلم تأبه به ..... صرخ فيها فزادت تمنعا عليه جاء أبوه وقال له : ماذا بك يا بني ؟فحكى له مشكلته مع السلحفاة فابتسم الأب وقال له دعها وتعال أشعل الأب المدفأة وجلس بجوارها هو والابن يتحدثان رويدا وإذ بالسلحفاة تقترب منهم طالبة الدفء .فابتسم الأب لطفله وقال : يا بني الناس كالسلحفاة إن أردتهم أن ينزلوا عند رأيك فأدفئهم بعطفك،ولا تكرههم على فعل ما تريد بعصاك إحدى أسرار الشخصيات الساحرة المؤثرةفي الحياة... فهم يدفعون الناس إلى حبهم وتقديرهم ومن ثم طاعتهم إعطائهم من دفء قلوبهم ومشاعرهم الكثير والكثير البشر لن تستطيع أن تسكن في قلوبهم إلا بدفء مشاعرك .. وصفاء قلبك .. ونقاء روحك

أهم الأحداث التقنية لعام 2011

عام 2011 لم يكن مليئا فقط بالثورات وسقوط الدكتاتوريات بل ايضا بالتقنيات وهذه نبذه عن اهم هذه التقنيات لهذا العام إختراق شبكة البلاي ستيشن من قبل الـ أنونيموس شبكة البلاي ستيشن تعرضت لهجوم شديد من قبل مجموعة الـ “أنونيموس” في آبريل الماضي مما تسببت في وقف الخدمة عن ملايين المشتركين لمدة شهرين تقريبا و خسائر بلغت الـ 170 مليون دولار وذلك من أجل التنظيف فقط ! هذه المجموعة قامت بقرصنة العديد من المواقع و الجهات المختلفة مثل كوتش للصناعات و بنك أمريكا و عدد من مواقع الحكومات المختلفة. العديد من شركات الألعاب أظهروا دعمهم لسوني و ذكروا انه بالرغم من خسائرهم الكبيرة إلا أنهم يريدون القضاء على القراصنة بأي شكل من الأشكال، يذكر أن الشرطة تمكنت من إلقاء القبض على عدد من أعضاء فريق الأنونيموس في مختلف بقاع العالم بعد تلك الحادثة. مايكروسوفت تشتري سكايب و تعيش قصة حب مع نوكيا 8 مليار دولار كانت هي صفقة الحصول على سكايب من قبل مايكروسوفت و هي واحدة من أنجح الخطوات التي قد تراها في عالم التقنية، مايكرسوفت بدأت بالإستفادة من سكايب و تقنياتها في العديد من المجالات و الخدمات التي تقدمها. لي...

كود خصم AirZlink eSIM لعام 2026: خصم 30% داخل التطبيق بكود TechMix

يحتاج المسافر إلى وسيلة اتصال تساعده على استخدام الخرائط وتطبيقات المراسلة وخدمات التنقل فور الوصول إلى وجهته. وتقدم تقنية eSIM خيارًا رقميًا لإضافة خطة بيانات إلى الهاتف المتوافق دون تبديل الشريحة الأساسية. ويتوفر حاليًا كود خصم مخصص لخدمة AirZlink eSIM APP يمنح خصمًا بنسبة 30% داخل التطبيق باستخدام الكود TechMix ، وفق العرض المرسل عبر منصة Impact. تنويه: قد تتضمن هذه الصفحة روابط مختارة، وقد نحصل على مقابل بسيط عند استخدامها، دون أي تكلفة إضافية عليك. كود خصم AirZlink eSIM خصم 30% استخدم الكود داخل تطبيق AirZlink TechMix صالح من 20 يوليو 2026 حتى 20 أكتوبر 2026 افتح AirZlink واستعرض الخطط محتويات الدليل تفاصيل كود الخصم طريقة استخدام كود TechMix ما هي AirZlink eSIM؟ ما هي تقنية eSIM؟ كيفية التأكد من توافق الهاتف ما الذي تراجعه قبل اختيار الخطة؟ ...

KIA RIO AND OPTIMA BEST

كيا ريو و اوبتيما الافضل 2012 Drivers' Choice Awards Recognize Fast Growing Brands' Subcompact and Midsize Sedans as Tops in Respective Segments -All-new Rio offers consumers class-leading fuel economy[1] and horsepower[2] while bringing aggressive styling and luxurious features to subcompact market -Widely acclaimed Optima delivers world-class design, cutting-edge technologies, fun-to-drive performance and impressive fuel economy CHICAGO, Feb. 8, 2012 /PRNewswire/ -- MotorWeek , one of television's longest-running and most respected automotive programs, today announced its 2012 Drivers' Choice Awards at the Chicago Auto Show with the all-new 2012 Rio subcompact and 2012 Optima midsize sedan topping the Subcompact Car and Best Family Sedan categories, respectively. Recognized by MotorWeek's editors for their performance, fuel efficiency and overall value, Rio and Optima bring a multitude of convenience features to th...

نكت انجليزية

  JOOOOOOOOOOOOOOOOOOOKS Some scientists decided to do the following experiments on a dog. For the first experiment, they cut one of the dog's legs off, then they told the dog to walk. The dog got up and walked, so they they learned that a dog could walk with just three legs. For the second experiment, they cut off a second leg from the dog, then they told the dog once more to walk. The dog was still able to walk with only two legs. For the third experiment, they cut off yet another leg from the dog and once more they told the dog to walk. However, the dog wasn't able to walk with only one leg. As a result of these three experiments, the scientists wrote in their final report that the dog had lost it's hearing after having three legs cut off. -------------------------------------------------------------------------------- What is the longest word in the English language? SMILES: there is a mile between the first and last letters!" --------------------------...

معاني الاشارت التحذيرية علي الطريق ( اشارات المرور ) - ( اللوحات المرورية )

اولاً: الغرض من الإشارات التحذيرية: تستخدم الإشارات التحذيرية لتنبيه وتحذير السائق وكافة مستخدمي الطريف في أخطار أو أوضاع خطرة قائمة أو محتملة على الطريق أو الشارع أو بجوارهما وذلك حتى لا يفاجأ بالخطر ويؤثر سلباً على تصرفه. وتطالب الإشارات التحذيرية بأخذ الحيطة والحذر من قبل السائق من أجل سلامته وسلامة من معه وكافة مستخدمي الطريق. ثانياً: شكل وألوان الإشارات التحذيرية: بوجه عام تكون جميع الإشارات التحذيرية ذات شكل مثلث . وتكون الأرضية (خلفية الإشارة) باللون الأبيض والرموز أو الرسوم باللون الأسود على وجه الإشارة وإطار باللون الأحمر. منعطف حاد لليمين منعطف حاد لليسار منعطف لليمين منعطف لليسار طريق متعرج لليمين طريق متعرج لليسار منعطفات خطرة من اليمين لليسار منعطفات خطرة من اليسار لليمين الطريق يضيق من اليمين الطريق يضيق من الجانبين صعود نزول مطب طريق غير مستوي الطريق يتجه لنهاية حافة رصيف بحري أو نهري الطريق يضيق من اليسار صخور متساقطة حصى متناثرة طريق زلق منخفض معبر جمال معبر دراجات معبر أطفال معبر مشاة طيران منخفض إشارات ضوئية إشارات ضوئية معبر حيوانات تقاطع طريق تقاطع طرق طريق ...

دليل Maya Mobile eSIM للمسافرين إلى السعودية والخليج ومصر

أصبح الاتصال بالإنترنت أثناء السفر أكثر سهولة بفضل تقنية eSIM ، التي تتيح إضافة خط بيانات رقمي إلى الهاتف دون الحاجة إلى تبديل الشريحة البلاستيكية. وفي هذا الدليل نتعرّف على خدمة Maya Mobile eSIM ، وكيفية استخدامها للمسافرين إلى السعودية والإمارات ومصر والكويت وقطر والبحرين وعُمان، إلى جانب وجهات أخرى حول العالم. تنويه: قد تتضمن هذه الصفحة روابط مختارة، وقد نحصل على مقابل بسيط عند استخدامها، دون أي تكلفة إضافية عليك. محتويات الدليل ما هي تقنية eSIM؟ ما هي Maya Mobile eSIM؟ الوجهات العربية والخليجية كيفية التأكد من توافق الهاتف خطوات التثبيت والاستخدام مقارنة eSIM بوسائل الاتصال الأخرى نصائح مهمة قبل السفر الأسئلة الشائعة English Summary ابحث عن خطة البيانات المناسبة لوجهتك استعرض الوجهات والخطط المتاحة وفق مدة رحلتك واستخدامك المتوقع للإنترنت. استعرض خطط eSIM المتاحة ما هي تقنية eSIM؟ شريح...

من كتاب : الشيطان يحكم لــ د/ مصطفى محمود

إنّ من يقتـل أخاه لا يكره أخاه ، و إنما يكره نفسه .. فاليد لا ترتفع لتقتل إلا إذا كانت النفس من الداخل يعتصرها التوتر . القاتل لا يُعلن الحربَ على الآخرين إلّا إذا كانت الحرب قد أُعلِنت داخل نفسه و اشتدّ لهيبها ، و ثار غبارها فأعمى العيون و الأبصار . المُجـرِم هو دائماً إنسانٌ ينزف من الداخل .. أمّا من يعيش في سلام مع نفسه فهو يعيش دائماً في سلام مع الآخرين .. إنه لا يستطيع أن يكره ، و لا يخطر بذهنه أن يرفع سلاحاً في وجه أحد .. إنه قد يطلق ضحكةً أو يترنّم بأُغنية ، و لكنه أبداً لا يفكّر في أن يطلق رصاصة .. و إنما تولد الكراهية للآخرين حينما تولد الكراهية للنفس .. خصومتنا لأنفسنا هي القنبلة التي تنفجر حولنا في كل مكان .. منذ اللحظة التي نختصم فيها مع نفوسنا لا نعود نرى حولنا إلا القبح و الدمامة و مبررات القتل و الثأر ، و نحن في الحقيقة نحاول أن نثأر لأنفسنا من أنفسنا .. و إنما تبدأ الهدنة بين كل منا و الحياة حينما يرتضي نفسه و يقبلها ، و يقبل قدره و مصيره ، و يبني بذلك الجسور السليمة التي يعبر بها إلى جمال الحياة حوله و يراه ، و طيبة الناس حوله و يحس بها .. إنه يشعر أن ...